16 gen (ESP) Orientación laboral, elemento indispensable
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07 nov Nuevas demandas profesionales en el sector turístico
El sector turístico requiere profesionales especializados y transversales para hacer frente a sus necesidades de RRHH Conocimiento del sector turístico, dominio de softwares específicos y fluidez en los idiomas extranjeros son las ...
03 oct (ESP) El reclutamiento de los recursos humanos: Ya no vale solo con atraer, hay que retener al talento.
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04 jul EL ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO – ¿Cómo realizarlo?
Desde la perspectiva de los recursos humanos, el análisis del puesto de trabajo es EL PROCESO FUNDAMENTAL del que dependen la mayoría de las demás actividades relacionadas con el personal; Todas las funciones y actividades, así como ...
28 mar (ESP) PLANIFICACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
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07 mar (ESP) ENCAJAR LA ESTRATEGIA DE RRHH CON EL AMBIENTE LABORAL
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01 mar ESTRATÉGIA DE RRHH COMO MEJORA PRODUCTIVA: Una correcta estrategia de RRHH es la forma más efectiva para mejorar la productividad empresarial
Antes de empezar, hay que dejar clara una cosa, no existen fórmulas mágicas ni recetas milagrosas en cuanto a estrategia de RRHH para nuestra empresa. Dicho de otro modo, no hay estrategias de recursos humanos buenas o malas -por si ...
27 nov Selección de personal especializada: ventajas para la empresa
¿Por qué externalizar la Selección de Personal? El outsorcing en selección de personal (o externalización de procesos) Se basa en la contratación de un profesional, externo y especializado, para la búsqueda de talento. Esta práctica, ...
08 nov (ESP) ENTREVISTAS TRADICIONALES ¿UN RECURSO OBSOLETO?: Descubre las nuevas tendencias en la realización de entrevistas para procesos de selección
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01 oct Responde con éxito a las preguntas decisivas de una entrevista: Responde con éxito a las "killer questions" en una entrevista laboral
Después de plantearnos, cómo preparar una entrevista laboral en este post abordaremos la prueba definitiva para superar una entrevista de empleo, las “killer questions”. Es muy común que sintamos cierto “respeto” antes de ...