03 oct (ESP) El reclutamiento de los recursos humanos: Ya no vale solo con atraer, hay que retener al talento.
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25 jul ¿QUE SE ESPERA DE TI EN UNA ENTREVISTA LABORAL?: Descubre que espera de ti un reclutador/a en una entrevista prensencial
La entrevista presencial es la fase con más peso en un proceso de selección, viene precedida de dos cribas. La primera es la criba curricular, donde se evalúan los perfiles “sobre el papel” siguiendo en el proceso aquellos perfiles que ...
18 gen La importancia de los RRHH en el sector turístico
El personal juega siempre un papel fundamental en cualquier empresa, tanto es así que de él suelen depender las operaciones y procesos relativos a la actividad empresarial. O por lo menos, su supervisión (en el caso de industrias con ...
27 des Externalización de procesos: expectativas y atracción del talento
EXPECTATIVAS GENERADAS AL EXTERNALIZAR UN PROCESO DE SELECCIÓN Cada vez es más frecuente que las empresas turísticas externalicen los procesos de selección, generalmente debido al alto grado de especialización / experiencia previa que ...
28 jun Cierra con éxito las entrevistas de trabajo
¿TIENES ALGUNA PREGUNTA? Cuando una entrevista llega a su fin, te ofrecerán la posibilidad de formular alguna pregunta. Tu respue sta siempre debe ser SÍ y te dejamos tres posibles preguntas que puedes hacer para cerrar la entrevista: ...
24 abr ¿Sabrías elaborar el currículum perfecto?: Cambiando algunos detalles, incrementarás tu visibilidad
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19 abr Las 5 actitudes profesionales mejor valoradas para superar un proceso de selección: te contamos 5 formas de despuntar en un proceso
Los directores y gestores de capital humano, destacan la polivalencia y actitud positiva, como elementos diferenciadores de un candidato El positivismo de recuperación económica que han avalado los mercados mediante una revalorización ...
12 abr Cómo comportarse en una entrevista de trabajo: Descubre con 8 sencillos pasos, qué hacer y cómo actuar en una entrevista
Es obvio que cuando nos encontramos en la fase de entrevista, significa que estamos en el paso previo de lograr el puesto de trabajo. Para la mayor parte de las persones se trata de un proceso de estrés en el que se podría cortar con ...
29 mar LAS 10 PREGUNTAS QUE DEBERÍAS HACER EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO: las preguntas señalan interés y curiosidad. Puntos fuertes que son favorables a la tan deseada contratación laboral.
Cómo comentamos, realizar preguntes de interés, pueden generar atención y curiosidad en el entrevistador, elementos que son fundamentales para la posterior contratación laboral. Por ello, desde Turistium hemos elaborado un decálogo de ...
20 mar Empleo turístico, ¿fantasía o realidad?: El sector turístico presume de 2,7 millones de empleos pero con problemática estructural
En nuestro país, la industria del turismo sostiene 2,7 millones de puestos de trabajo de manera directa e indirecta, según el World Travel & Tourism Council (WTTC). A pesar de esta magnitud, existen problemas estructurales en ...